第45章

毕竟这是本地的互联网的公司，而且我还听过这个公司的一些事情。

第二天，我就去了这个工作室。

老板听说前台那边汇报说我来了，赶紧就跑到了会议室。

他脸上带着热情的笑容。

“很高兴你能来我们公司这边看看，我也希望你能加入我们的团队。”

“你们团队为什么看中了我，难道觉得我这两场直播有热度吗？”我提出了疑问。

老板摇摇头笑呵呵的在解释。

“这只是其中一方面的原因，相信你也懂得热度只是一时的，过段时间或许这波热度就没有了。”

“我看重的是你商业方面的头脑，想让你在这直播行业继续发展，我觉得你肯定能行。”

老板说了互联网的直播不仅仅是自身有热度，还懂得制造热度和能够抓住热度。

只有有这样敏锐直觉的主播才是一个好主播。

我在直播间的表现不仅仅是因为我自身有热度。

而是通过我的引导，直播间能够带动话题，又能够引起粉丝的共鸣，这就是一个好主播最大的基础。

如果一个主播就算是能抓住热度，但是却不能够抓住粉丝的心，又不能维持住直播间的人气。

那这个主播的热度很快就会过去。

即便是公司这边给予了培养又给制造的话题。

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