第七十七章 邀请_东瀛大物 首页

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中村富昌的汇报上去之后,结果很快就下来了。不仅中村雅弘关于‘一切重新开始’的提议得到了认可,电视剧的筹备权利也全被委派到了他的手里。呃,说直白一点,中村雅弘现在就是这方面的全权负责人。

当然,这固然是北陆放送高层对中村雅弘的认可和信任,某种程度上来说,这种处理方式也带着一点无可奈何的意味。电视剧筹备这事有点像是烂摊子,愿意接手的人里面,也就只有中村雅弘靠谱一点了。

拿到了全部的权力之后,中村雅弘很快就忙活了起来。他忙着编写脚本的同时,指派着大城昭二协调和处理各方面的事物,电视台的职员们也在他的调动之下来回奔波。

仅仅一个礼拜不到的时间,各方面的筹备进度就飞速展开。之前小森导演领导下的工作状态一直拖拖拉拉,但现在换成了中村雅弘之后,所有人都像是拧紧了发条一般,一副干劲十足的模样。

“中村桑,你是怎么做到的?”

大城昭二对于这种工作状态的转变很是好奇,抽空找到了中村雅弘,询问其中的缘由道:“好像也没什么特别的举动呀。”

“很简单,给他们定死任务,把时间给他们安排紧凑一点,让他们没有时间去想那些杂七杂八的破事....”

中村雅弘气定神闲的传授着技巧给大城昭二,这是他琢磨过后想出的办法。不过呢,这个技巧也就只有中村雅弘能用,大城昭二怕是这辈子都用不上。

“如果他们不想丢掉工作,从北陆放送滚蛋的话,那就给我老老实实的卖力工作。”

好吧,后面这个才是真正的大招。对于东瀛的普通人来说,工作的重要性绝对是毋庸置疑。尤其是电视台的稳定工作,那更是很多普通人梦寐以求的最高目标。

别看北陆放送位置偏僻,待遇也不是特别高,貌似很一般的样子。但这是跟东京都的电视台相比,要是放在北陆地区当地,北陆放送的工作绝对算是排名靠前的选择。

此外,东瀛职场很忌讳跳槽和被辞退这种事情。要是放在国内的话,打工人一般都是‘此处不留爷,自有留爷处’的态度。但在东瀛这个国度,因为工作原因而被辞退的话,大概率会被职场排斥。

因此,每一个东瀛普通人对待工作都很慎重,也很怕被辞退这种事情发生。在经济日益下行的大环境下,各行各业都存在着残酷的竞争,其激烈程度丝毫不比各类赛事轻松。

处在这样的一个局面下,工作可没有那么好找。而类似北陆放送这样的电视台职员工作,既收入稳定又有社会地位,那就更是大多数普通人的奢侈梦想了。

也就是这么一个原因,当中村雅弘用工作来进行威胁的时候,不管那些人是否心甘情愿,他们都必须积极的行动起来。否则的话,中村雅弘收拾他们也就有了理由。

“中村桑,你这样的话,不是把他们都给得罪了?”

大城昭二有些目瞪口呆的看着中村雅弘,为他的肆意妄为而感到心惊不已。虽然猜测中村雅弘拿捏一众北陆放送职员肯定有相应的办法,但他万万没有想到,中村雅弘来了这么一招。

“得罪了就得罪了,他们又能把我怎么样?”

不屑的撇了撇嘴,中村雅弘一脸的不在意。尊重那些北陆放送职员的时候,他们的身份就是前辈。要是中村雅弘不打算给面子,那他们就是牛马,而且还是可以任意欺压的牛马。

“好吧,你赢了,中村桑。”

仔细一想,大城昭二也感觉自己似乎多虑了。中村雅弘又不是北陆放送的职员,确实没必要太过在意那些人的感受。就算是中村雅弘的父亲中村富昌,貌似也要调动去了东京那边,不会受到多大的影响。

此外,中村雅弘现在全权负责电视剧这方面,是由北陆放送的高层委派。只要做出成绩,那么对上面也就有了交代,管下面那么多干嘛?如果没有任何成绩,就算和下面关系维系的再好又有什么用呢?

虽说东瀛职场很注重同僚之间的关系,大家也把这种职场的工作关系看得很重要。关系不好的人很难在职场中生存下去,也往往容易受到排斥,但这显然不适用于中村雅弘。

“对了,让你摸底的事情,怎么样了?”

思维瞬间跳跃,中村雅弘一下就把话题切换到了他私下交代大城昭二的事情上。虽然有了拿捏那些职员的手段,但本着不太信任的缘故,中村雅弘私下又安排了大城昭二进行监督的任务。

“没什么大的问题,目前一切进展顺利。大概是怕被辞退的缘故吧,他们对待工作的态度都很积极....”

虽然中村雅弘的思维转换有点快,但大城昭二还是麻利的跟上了中村雅弘的节奏。他瞅了瞅中村雅弘,脸上的表情露出了一丝纠结的神色,用有些迟疑的语气说道:“有些事情,我不知道是否应该说出来。”

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