华克明来到高经理面前，未语先笑。

“高经理。有件事商量。我想通过你，借一些办公桌到仓库里来。”

华克明这句话才说到一半，高经理的眉头已经蹙起。你以为自己是谁啊。给你三分颜色，就想开染坊。要办公桌做什么？摆谱。远峰让你负责项目，还就当人物了。

高经理更在意华克明说话的口气。商量？这就是要平起平坐的节奏。把自己当成中层干部了。

远程公司的中层管理者，还把自己当干部。或许是程颂时期留下来的毛病，时不时把自己的职位匹配到市府机关的某个等级。

按以前的说法，高经理可以对应市府机关的正科级。

也是，曾经，他们这一个级别的人，上任时，在市府组织部门是有备案的。现在，可能没有这个程序了。

“你要办公桌做什么？”

“支摊子啊。”

“需要办公桌吗？”

“需要。”

“可能不好弄吧。”

其实，这是一件很简单的事。这次从机关分流这么多人，人离开了，不用的办公桌，剔除老旧的，大半新的，少说有两百张。

论说，办公桌闲着，也是闲了。应该物尽其用才是。

高经理不想烦这个神，认为华克明正经项目没有想出来，就开始摆谱，没必要。

华克明在高经理这里碰了一鼻子灰，转身，看见李达勤。

李达勤也是分流人员，之前，他是后勤部的一个管理员。办公用品，正是他管理的。现在，移交了。

“老李。能不能弄到一些不用的办公桌？”

华克明嘴里喊出的老李，也就三十岁出头。

“应该没问题吧。”李达勤这就是答应了。

后勤部这一次裁减力度比较大，部下面的科室，全部撤消。人员由原先的二十七个人减少到只有六个人。

华克明说：“走吧。我们去后勤那。你去协商。他们肯定给你面子。”

“没问题。我去弄。”李达勤爽快答应。

高经理站在那，听见了华克明和李达勤的对话。看见眼前的两个人离开，他给后勤部的现任部长丁大虎打了电话。他在电话里说的意思，就是华克明去借办公桌，不要给。

丁大虎倒是老实，说：“不就是几张办公桌嘛。我这里，有得是。仓库里码不下了，有些，放在走廊里。”

高经理说：“真到需要时，我亲自找你去借。华克明去，你不要给他。拜托了。”

丁大虎也是职场中人。对高经理这个人也了解。显然，华克明得罪了高经理。

同为中层正职，丁大虎不想做恶人。开个会什么的，说不定和高经理坐成邻居呢。还有一点，自己的小姨子目前没有工作，暂时在劳动服务公司。有些方面，是需要高经理给予照顾的。

有高经理的电话在前，李达勤回到后勤部，碰钉子就是自然的了。

“对不起啊。真的对不起。”丁部长告诉，“从办公楼集中起来的桌子，暂时不能动，要集中统一处理。”

李达勤说：“丁部长。人员分流时，你可是对我说过的。说有什么困难，有什么需要，尽管来找你。”

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